Modellannahmen
Im Unterschied zum Banksparen ist das Leistungsziel bei der Pensionskasse nicht so leicht festzulegen. Wer weiss schon, wie sich sein Lohn bis zur Pensionierung entwickelt? Und wie hoch ist der letzte Lohn vor der Pensionierung? Weil wir diese Entwicklung nicht kennen, mussten Modellannahmen getroffen werden. Diese Annahmen entsprechen der durchschnittlichen Karriere bei der SBB und wurden wie folgt festgelegt:
- Leistungsziel: 60 Prozent des versicherten Schlusslohnes bei voller Beitragszeit von Alter 22 bis Alter 65
- Jährliche generelle Lohnentwicklung (ohne karrierenbedingte Erhöhungen) 1,5 Prozent
- Verzinsung des Altersguthabens 3,5 Prozent
Mit anderen Worten: Wer ...
- ... mit 22 in die Pensionskasse SBB eintritt,
- ... sich mit 65 pensionieren lässt,
- ... während dieser Zeit einen Lohn erhält, der sich nebst der typischen Karrierenentwicklung jährlich um 1,5 Prozent erhöht,
- ... auf dem jeweiligen Lohn die Sparbeiträge bezahlt
- ... und dessen Altersguthaben mit jährlich 3,5 Prozent verzinst wird,
der kann mit 60 Prozent des letzten beitragspflichtigen Lohnes in Pension gehen.
Modellannahmen und Pensionen
